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化產一車間赴黃陵煤化工對標學習
發布時間:2021-03-10    作者:   點擊量:669   分享到:

3月6日,化產一車間黨支部副書記、車間副主任李振東帶領管理人員、橫大班長、青年代表組成的14人對標小組,于上午7:30分準時從銅川新區陜焦小區出發,赴黃陵煤化工進行對標學習。此次對標旨在學習借鑒兄弟單位工作先進經驗和典型做法,切實提高員工技能和管理水平。整整一天下來雖然身體很疲憊,但頭腦很充實。

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為了使此次對標活動真正達到“取真經”目的,車間高度重視,提前部署,統一安排。3月1日在車間例會上就明確了此次對標的方向、方法和目的,提前將對標范圍進行了劃分,對標清單進行了分解、對標數據進行了分類;并將對標小組按照各自職責分為三個小分隊:既管理對標分隊、運行對標分隊和黨建對標分隊。從安全環保、生產運行、設備保養,到維修技改,創新亮點以及黨建標準化等方面進行了全方位的對標。不僅提高了對標效率和效果,而且使此次對標更加全面,更加完善。

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剛一下車,就感受到了黃陵煤化工的熱情、細心和親切。黃陵煤化工黨委副書記、工會主席李毅,化產車間副主任張朋朋對此次對標表示歡迎,并給予了充分支持,同時強調此次對標很有必要,也很有意義。雙方在交換意見后,直接進入生產區開啟了對標“模式”。隨后,我們對班組、車間相關制度、材料、記錄以及管理模式進行了進一步了解,下午四點,我們來到會議室又進行了座談交流。整個對標過程黃陵煤化工毫無保留的對我們提出的問題,一一進行了詳細的解答和說明,使此次對標不僅達到了目的,而且超出了預期。

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為了使此次對標形成閉環,真正落實到具體工作上,車間于3月9日召開了對標專題研討總結會。會上,大家就對標交流的感受、經驗、不足以及下階段的改進措施進行了分享。車間黨支部副書記、副主任李振東要求大家,管理上要善于履職,敢于亮劍,自覺履行崗位職責,努力提升業務技能;工作上要善于創新,打造亮點,不斷創新學習思維,理清工作思路;思想上要樹立“管理是盯出來的,能力是逼出來的”理念,逐步形成標準化、規范化、流程化的管理模式,努力提升工作執行力和效率。

會后,車間將總結會上大家提出的意見、建議進行了梳理、匯總,共形成了17項具體工作任務,并對其進行了分解,明確了負責人、時間節點以及要求和目標。車間將會以此次對標為切入點,把功夫下在深入工作,狠抓落實上,促進車間各項工作再上一個臺階,確保全年生產任務全面完成。(通訊員:化產一車間 張斌 責編:張靜云)


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